ఫిక్స్డ్ డిపాజిట్ వివాదం.. బ్యాంక్ మేనేజర్పై కస్టమర్ దాడి
యూనియన్ బ్యాంక్ ఆఫ్ ఇండియా మేనేజర్పై దాడి చేసినందుకు, జోక్యం చేసుకోవడానికి ప్రయత్నించిన మరొక వ్యక్తిని చెంపదెబ్బ కొట్టినందుకు ఒక వ్యక్తిని అరెస్టు చేసినట్లు పోలీసులు ఆదివారం తెలిపారు.
By అంజి Published on 9 Dec 2024 1:10 AM GMTఫిక్స్డ్ డిపాజిట్ వివాదం.. బ్యాంక్ మేనేజర్పై కస్టమర్ దాడి
తన ఫిక్స్డ్ డిపాజిట్పై పన్ను మినహాయింపుకు సంబంధించి అహ్మదాబాద్లోని యూనియన్ బ్యాంక్ ఆఫ్ ఇండియా మేనేజర్పై దాడి చేసినందుకు, జోక్యం చేసుకోవడానికి ప్రయత్నించిన మరొక వ్యక్తిని చెంపదెబ్బ కొట్టినందుకు ఒక వ్యక్తిని అరెస్టు చేసినట్లు పోలీసులు ఆదివారం తెలిపారు. డిసెంబరు 5న యూనియన్ బ్యాంక్ ఆఫ్ ఇండియా ఖాతాదారుడైన జైమన్ రావల్ అనే వ్యక్తి వస్త్రపూర్లోని బ్యాంక్లో మేనేజర్ సౌరభ్ సింగ్ను సంప్రదించి వడ్డీపై టీడీఎస్ గురించి తన నిరాశను వ్యక్తం చేయడంతో ఈ సంఘటన జరిగింది. అతని ఫిక్స్డ్ డిపాజిట్పై జమ చేయబడింది.
తన ఆదాయపు పన్ను రిటర్న్ను దాఖలు చేసేటప్పుడు డబ్బును క్లెయిమ్ చేయవచ్చని వివరించినప్పటికీ, రావల్ ఆగ్రహించి మేనేజర్పై దాడి చేయడం ప్రారంభించాడు. ఇద్దరు వ్యక్తులు ఒకరినొకరు కాలర్తో పట్టుకున్నట్లు చూపించే ఈ ఘటనకు సంబంధించిన వీడియో వైరల్గా మారింది. రావల్ కూడా సింగ్ తలపై కొట్టడం, అతని జుట్టు లాగడం, అతని చొక్కా పట్టుకోవడం కనిపిస్తుంది. ఆ గొడవలో బ్యాంకు మేనేజర్ కూడా కస్టమర్ని కొట్టి అతని చొక్కా చింపేశాడు. తరువాత, రావల్ ఒక భీమా ఉద్యోగి, శుభం జైన్ను చెంపదెబ్బ కొట్టాడు. అతను జోక్యం చేసుకోవడానికి ప్రయత్నించి అతని చొక్కా చించేశాడు. ఈ గొడవలో ఓ వృద్ధ మహిళ కూడా ఖాతాదారుడిని, బ్యాంకు మేనేజర్ని చేయి పట్టుకుని లాగడం కనిపించింది.
తన ఫిర్యాదులో, బ్యాంక్ మేనేజర్ రావల్ తన ఆదాయపు పన్ను రిటర్న్ను దాఖలు చేసేటప్పుడు మొత్తాన్ని క్లెయిమ్ చేసుకోవచ్చని హామీ ఇచ్చినప్పటికీ, తన FDపై వడ్డీ కంటే "అధిక" TDS కోసం బ్యాంకును నిందించడం ప్రారంభించాడు. నిందితుడు బ్యాంకు మేనేజర్ను దుర్భాషలాడడంతోపాటు అతని ఐడీ కార్డును లాక్కెళ్లినట్లు పోలీసులు తెలిపారు. "అతను జోక్యం చేసుకోవడానికి ప్రయత్నించినప్పుడు, అతని చొక్కా చింపివేయడానికి ప్రయత్నించినప్పుడు అతను ఒక బీమా కంపెనీ ఉద్యోగిని కూడా చెప్పుతో కొట్టాడు" అని ఒక అధికారి తెలిపారు. రావల్పై భారతీయ న్యాయ సంహిత సెక్షన్లు 115-2 (స్వచ్ఛందంగా గాయపరచడం), 221 (పబ్లిక్ సర్వెంట్ను విధులు నిర్వర్తించకుండా అడ్డుకోవడం) మరియు 296 (అసభ్య పదజాలం ఉపయోగించడం) కింద కేసు నమోదు చేయబడింది.