ప్రభుత్వ ఉద్యోగుల పనితీరుపై సీఎం చంద్రబాబు కీలక నిర్ణయం

ఆంధ్రప్రదేశ్ ముఖ్యమంత్రి నారా చంద్రబాబు నాయుడు ప్రభుత్వ యంత్రాంగంలో జవాబుదారీతనం, పనితీరును మెరుగుపరిచే లక్ష్యంతో కీలక ఆదేశాలు జారీ చేశారు. వివిధ శాఖల పనితీరుపై నిర్వహించిన సమీక్షా సమావేశంలో ఆయన ఉద్యోగుల పనితీరు మదింపు, ప్రోత్సాహకాలపై స్పష్టమైన మార్గదర్శకాలను ఇచ్చారు. పనితీరు సరిగా లేని ఉద్యోగులను మోటివేట్‌ చేయడంతో పాటు పని చేస్తున్న వారిని ప్రోత్సహించాలని సీఎం చంద్రబాబు ఆదేశించారు. ప్రతి నెల ఉద్యోగుల పనితీరును మదింపు చేయాలన్నారు. బాగా పని చేస్తున్న వారికి అభినందన లేక పంపాలన్నారు. ఇకపై పనితీరు ఆధారంగా ఉద్యోగులకు వెయిటేజీ ఇవ్వాలన్నారు. వ్యక్తిగత రికార్డుల్లో ఆ పాయింట్లు నమోదు చేయాలని వివిధ శాఖల పనితీరుపై సమీక్షలో సీఎం చంద్రబాబు సూచించారు. రెవెన్యూశాఖపై ఉన్న చెడ్డపేరు పోవాలన్నారు.

ఇకపై ప్రతి నెలా ప్రభుత్వ ఉద్యోగుల పనితీరును విశ్లేషించాలి. ఎవరు ఏ మేరకు బాధ్యతలు నెరవేరుస్తున్నారు, ప్రజలకు అందుతున్న సేవల్లో వారి పాత్ర ఏమిటనేది పక్కాగా లెక్కగట్టాలని సీఎం ఆదేశించారు. ఉద్యోగుల పనితీరు ఆధారంగా వారికి వెయిటేజీ పాయింట్లు కేటాయించనున్నారు. ఈ పాయింట్లను సదరు ఉద్యోగి యొక్క వ్యక్తిగత రికార్డుల్లో నమోదు చేయాలి. భవిష్యత్తులో ప్రమోషన్లు, బదిలీలు లేదా ఇతర ప్రయోజనాల కల్పనలో ఈ పాయింట్లు కీలక పాత్ర పోషిస్తాయి.

అద్భుతంగా పనిచేస్తున్న ఉద్యోగులకు ప్రభుత్వం తరపున అధికారికంగా 'అభినందన లేఖలు' పంపడం ద్వారా వారిని మరింత ఉత్సాహపరచాలని సూచించారు. పనితీరు ఆశించిన స్థాయిలో లేని ఉద్యోగులను విస్మరించకుండా, వారిని మోటివేట్ చేయాలని, అవసరమైన శిక్షణ లేదా కౌన్సెలింగ్ ఇచ్చి వారి నుంచి మెరుగైన ఫలితాలు రాబట్టాలని అధికారులను ఆదేశించారు. ముఖ్యంగా రెవెన్యూ శాఖపై ప్రజల్లో ఉన్న ప్రతికూల అభిప్రాయంపై సీఎం తీవ్రంగా స్పందించారు. "రెవెన్యూ శాఖపై ఉన్న చెడ్డపేరు పోవాలి" అని స్పష్టం చేస్తూ, ప్రజలకు ఈ శాఖ ద్వారా అందే సేవలు అత్యంత పారదర్శకంగా ఉండాలని హెచ్చరించారు. అవినీతికి తావులేకుండా, సామాన్యులకు ఇబ్బంది కలగకుండా పనులు జరిగేలా చూడాలని అధికారులను ఆదేశించారు.

ప్రభుత్వ యంత్రాంగంలో "మెరిట్" (ప్రతిభ) కు పెద్దపీట వేయడం ద్వారా ప్రజలకు మెరుగైన సేవలు అందించడమే ఈ సంస్కరణల ప్రధాన ఉద్దేశ్యం. బాగా పనిచేసే వారికి గుర్తింపు, వెనుకబడిన వారికి ప్రోత్సాహం అందించడం ద్వారా ఒక ఆరోగ్యకరమైన పోటీ వాతావరణాన్ని సృష్టించాలని సీఎం భావిస్తున్నారు.